Laat de werknemer verkeersovertredingen zelf betalen. Als u dit niet gaat verhalen kan de boete worden gezien als netto loon. Dit met alle gevolgen (naheffing, boete en heffingsrente) van dien.

Er is volgens de rechter geen sprake van loon als:
1) auto op naam van de werkgever staat
2) de werkgever de boete niet kan verhalen
3) er geen sprake is van opzet of roekeloosheid van de werknemer.